第六回,暫無章 名,暫無章 名

NB·NB·3,032·2026/4/11

聯盟各總署提交了規劃報告,按照核心分子轄管,首席分管後勤、總預備隊,後勤事務這一塊,本該包括財務署,不過唐理事長硬拿了去,後勤的分量就輕了,五總署總規劃報告,第一核準人,沒有方大首席的份。 作為轄管後勤、總預備隊的核心分子,他只能作為附屬核準人,很委屈的在各報告簽名處,第二欄簽了名字。只有商業開發總署的報告,首席才是第一核準人,唐十七提交了一份下月總署規模擴展計劃。 商業開發總薯成立後,由於這是首席搭橋牽進來的,核心分子會議把商業總署劃歸首席轄管。寰宇經濟聯合體,把控制的攤位,轉入了百分之五十,這些攤位主,都已經是聯盟正式成員。 商業總監,唐十七,提交總署機構設置規劃,並附了主管人員名單,預計設立總署一級機構十七個,主管加副主管五十一人,重要主管階級五級,副主管四階級,方大首席拿了一瞧,不由咋舌,這位總監大人胃口大得離譜。 姑且不論重要主管,但論普通主管人數,商業總署轄領的四階成員就超了其他任何一個總署。關七看了,冷笑一聲,“唐兄,你是不是太異想天開了。” 五總監是第六級,五大旗隊長才是第四級,各總署一級部門主管也是第四級,放眼全聯盟,沒一個成員是第五級的。唐十七昂然道,“各位,前月各部門盈利,哪個提交組織最多,論為組織的經濟貢獻,商業總署可是居首的。” 神農聯盟組織收入,來源有二,其中一塊是聯盟商業總署。商業總署沒加入前,組織成員月例分發是各核心分子一大負擔,聯盟各級成員七八萬,高階成員還有兩份薪水,這開銷是十分巨大的。 為了維持聯盟運轉,聯盟採用了各級部門繳納月費制度,給各級單位定了每月上交額度指標。收齊了月費,然後再分發月例,至於下面怎麼弄銀子,自己去想辦法,完不成指標,全部扣錢錢。 下面的那些成員,是怎麼弄銀子的呢,聯盟允許他們去搶劫,去砍一些沒組織的,或組織實力弱的玩家,可以打著聯盟旗號,各級單位可以互相合作,五大旗隊就常幹這些事,如武當旗隊,經常整個旗隊拉出去砍人。 神農區周邊,一些私人組織、獨行玩家,就是他們的財源,砍人不行的,那就去打怪,也可以弄點銀子交差。 最高委員會,給五總署、各附屬區定指標,然後五總署再給下級各單位定指標,財務署特殊,不用繳納月費,其餘各部門都得繳納。 打草谷,是聯盟的一貫做法,亦是所有經濟不寬裕的組織採納的,一些私人組織,他們就是想加入,也是不能被允許的,各正式組織有這個默契,留出些空白地帶,讓這些團體生存,到了一定時候,再來採摘果實。 但自從商業總署加入後,各級機構的壓力就小了,黃庭臺的便利銷售渠道,能很方便、很及時的把裝備換成銀兩,滿足了各級機構的現金需求。 商業總署,在幫組織成員賣裝備時,是要收手續費的,而且,亦有利潤提成的方式,所以,他們不用辛苦、危險的去砍怪砍人,卻反而超額完成了指標,為總署級單位之冠,相當於三個總署之和。 商業總監一席話,說得關七啞口無言。 方大首席道,“唐總監意見非常中肯,商業總署是組織的經濟保障,對於組織的發展、維持組織的正常運轉,非常的重要,就設個五級主管,亦沒什麼不可。作為主轄管核心分子,我同意總監大人的規劃。” “不行!”振眉揚劍、關七同時喝道。方首席大怒,先前其他部門提交的,他這第二核心分子都簽了,輪到自己的商業總署,竟然就這樣阻攔,真是不可忍,眉間金焰跳躍,準備直接簽署了。 唐斬皺了皺眉,忙制止道,“淫歌,慢著,等一會。”唐老大的面子不得不給,方首席停止了自己的行為,看這位第一核心有什麼話說。 唐大理事長和顏道,“唐兄啊,你們總署銀子交最多,這是事實,但商業總署人員全部不是戰鬥人員。這分工不同,標準也是不同。我看這樣吧,設立十七個一級機構,有這個必要,但五級主管不可設立。” 唐某人已經退了一步,單就十七個一級機構,商業總署成員階級就凌駕於其餘各總署,再來個五級主管,恐怕其餘總署要翻天了。方首席看著唐十七,唐總監微微點了點頭,開口道,“唐大考慮全面,那這個五級主管就去掉吧。” 規劃報告修改,去掉五級主管這一條,然後方首席第一個簽署,看到那些主管名單,就是暗裡發笑,而其餘核心分子,面色俱是有異。商業總署主管名單,十七個成員,只有一個成員超過十級。 其餘的都是五級的,六七級的,甚至有一個還是一級的。這份報告一簽署,神農聯盟就誕生一批特殊五階級成員,一級的玩家,在組織裡的階級位,將與五大旗隊旗隊長一般,與燕十三、九頭鳥等平起平坐。 總署機構規劃通過後,唐總監又提出了將神農藥草集團併入總署的提議,關於總監大人這一提議。方大首席第一個表態,“集團公司是組織成立前建立的,屬於會陰、摩天、武當三方參股的公司,併入總署並不適宜。” 坐在唐十七旁邊的夜歌面有怒色。開什麼玩笑,集團公司她是總經理,併入商業總署,豈不是自己要受唐十七管轄,怎麼能有這個道理,堂堂財務總監,到你的下屬機構當個單位負責人。 唐斬、紫衣不表態,而振眉卻道,“隨著組織的成立,我覺得有必要將集團公司併入組織正式序列。要知道,集團公司成員,無不是組織成員,這些成員以組織成員身份,卻獨立於組織外,名不正言不順。” 集團藥草公司,參股是三方,唐斬代表會陰、紫衣代表摩天,這兩位參股藥草公司,主要是為了組織資金來源,唐、紫獲得的利潤,很大一部分,都入了聯盟的金庫,而武當一方得的利潤,卻是入了各自的口袋。 也就是說,,唐紫一方得的銀兩,最後進入組織金庫,這些資金,歸財務署統一分配,所有組織成員都有份,包括武當人員。而武當一方所得,得到利潤的,只是武當一系人員,不包括會陰、摩天一系。 自己好像沒給唐十七講清楚這一點。這總監大人想權想瘋了,今日突然來這麼一著,豈不是讓唐斬、紫衣樂翻了心。首席心裡暗裡懊惱。 紫衣開口後,唐斬慢里斯條的道,“淫歌,我覺得阿眉說得對,組織都進階二級了,藥草集團公司再獨立在外,很是落人口實,對於組織凝聚力很有妨礙,我們是一個整體,必須緊密的聯合一起。” 神農集團公司,用的都是組織成員,可乾的事卻不是全體成員受益的,特別是武當一系,簡直是利用組織人力,為武當謀取私利,唐某人到得今日,終於要向這公司開刀了,他一說,紫衣連連點頭。 方大首席嘴裡有些幹,“這……” 唐斬朝紫衣遞了個眼色,紫衣大首領道,“唐總監,你這提議非常有建設性,對組織發展有促進作用。神農藥草公司得重組,不過這個暫且延後,等各總署全部報告完過,我們再召開有關人員商議。“ 武當一系人馬,全部對唐十七怒目而視。這鳥人,怎麼回事。 唐十七有點迷糊的坐下後,戰鬥戰術總署、人事協調總署聯合提交了總預備隊草案,鑑於組織戰爭陰雲迫近,原本就個名的總預備隊要正式組建。總預備隊,是方首席轄管權的一重要組織部分,首席只得拋開藥草公司的事,專心審閱這份草案。 這份草案分量很重,除這兩個總監簽名外,還有財務總監、督察總監參署。這是關於總預備隊的規模,各級職務的階級位,各地區負責機構、部隊兵種組成成分及各級成員薪水的一份規劃。 聯盟正式純戰鬥部門,就是戰鬥戰術總署下的五個旗隊,合計戰鬥人員一萬五千人。按照草案提議,除這一萬五千人,所有組織成員,都得編入預備隊,預備隊設立三個,有第一預備隊,第二預備隊,第三預備隊。 首席先看總預備隊機構。總預備隊,設一個總指揮,兩個副總指揮,總指揮人選,四大總監提議由組織二號人物,方大核心兼任。作為總指揮,他要發佈各種指示,統管總預備隊各項事務。 副總指揮,協助總指揮管理事務,負責具體分項,也可兼任各級預備隊負 (本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀)

聯盟各總署提交了規劃報告,按照核心分子轄管,首席分管後勤、總預備隊,後勤事務這一塊,本該包括財務署,不過唐理事長硬拿了去,後勤的分量就輕了,五總署總規劃報告,第一核準人,沒有方大首席的份。 作為轄管後勤、總預備隊的核心分子,他只能作為附屬核準人,很委屈的在各報告簽名處,第二欄簽了名字。只有商業開發總署的報告,首席才是第一核準人,唐十七提交了一份下月總署規模擴展計劃。 商業開發總薯成立後,由於這是首席搭橋牽進來的,核心分子會議把商業總署劃歸首席轄管。寰宇經濟聯合體,把控制的攤位,轉入了百分之五十,這些攤位主,都已經是聯盟正式成員。 商業總監,唐十七,提交總署機構設置規劃,並附了主管人員名單,預計設立總署一級機構十七個,主管加副主管五十一人,重要主管階級五級,副主管四階級,方大首席拿了一瞧,不由咋舌,這位總監大人胃口大得離譜。 姑且不論重要主管,但論普通主管人數,商業總署轄領的四階成員就超了其他任何一個總署。關七看了,冷笑一聲,“唐兄,你是不是太異想天開了。” 五總監是第六級,五大旗隊長才是第四級,各總署一級部門主管也是第四級,放眼全聯盟,沒一個成員是第五級的。唐十七昂然道,“各位,前月各部門盈利,哪個提交組織最多,論為組織的經濟貢獻,商業總署可是居首的。” 神農聯盟組織收入,來源有二,其中一塊是聯盟商業總署。商業總署沒加入前,組織成員月例分發是各核心分子一大負擔,聯盟各級成員七八萬,高階成員還有兩份薪水,這開銷是十分巨大的。 為了維持聯盟運轉,聯盟採用了各級部門繳納月費制度,給各級單位定了每月上交額度指標。收齊了月費,然後再分發月例,至於下面怎麼弄銀子,自己去想辦法,完不成指標,全部扣錢錢。 下面的那些成員,是怎麼弄銀子的呢,聯盟允許他們去搶劫,去砍一些沒組織的,或組織實力弱的玩家,可以打著聯盟旗號,各級單位可以互相合作,五大旗隊就常幹這些事,如武當旗隊,經常整個旗隊拉出去砍人。 神農區周邊,一些私人組織、獨行玩家,就是他們的財源,砍人不行的,那就去打怪,也可以弄點銀子交差。 最高委員會,給五總署、各附屬區定指標,然後五總署再給下級各單位定指標,財務署特殊,不用繳納月費,其餘各部門都得繳納。 打草谷,是聯盟的一貫做法,亦是所有經濟不寬裕的組織採納的,一些私人組織,他們就是想加入,也是不能被允許的,各正式組織有這個默契,留出些空白地帶,讓這些團體生存,到了一定時候,再來採摘果實。 但自從商業總署加入後,各級機構的壓力就小了,黃庭臺的便利銷售渠道,能很方便、很及時的把裝備換成銀兩,滿足了各級機構的現金需求。 商業總署,在幫組織成員賣裝備時,是要收手續費的,而且,亦有利潤提成的方式,所以,他們不用辛苦、危險的去砍怪砍人,卻反而超額完成了指標,為總署級單位之冠,相當於三個總署之和。 商業總監一席話,說得關七啞口無言。 方大首席道,“唐總監意見非常中肯,商業總署是組織的經濟保障,對於組織的發展、維持組織的正常運轉,非常的重要,就設個五級主管,亦沒什麼不可。作為主轄管核心分子,我同意總監大人的規劃。” “不行!”振眉揚劍、關七同時喝道。方首席大怒,先前其他部門提交的,他這第二核心分子都簽了,輪到自己的商業總署,竟然就這樣阻攔,真是不可忍,眉間金焰跳躍,準備直接簽署了。 唐斬皺了皺眉,忙制止道,“淫歌,慢著,等一會。”唐老大的面子不得不給,方首席停止了自己的行為,看這位第一核心有什麼話說。 唐大理事長和顏道,“唐兄啊,你們總署銀子交最多,這是事實,但商業總署人員全部不是戰鬥人員。這分工不同,標準也是不同。我看這樣吧,設立十七個一級機構,有這個必要,但五級主管不可設立。” 唐某人已經退了一步,單就十七個一級機構,商業總署成員階級就凌駕於其餘各總署,再來個五級主管,恐怕其餘總署要翻天了。方首席看著唐十七,唐總監微微點了點頭,開口道,“唐大考慮全面,那這個五級主管就去掉吧。” 規劃報告修改,去掉五級主管這一條,然後方首席第一個簽署,看到那些主管名單,就是暗裡發笑,而其餘核心分子,面色俱是有異。商業總署主管名單,十七個成員,只有一個成員超過十級。 其餘的都是五級的,六七級的,甚至有一個還是一級的。這份報告一簽署,神農聯盟就誕生一批特殊五階級成員,一級的玩家,在組織裡的階級位,將與五大旗隊旗隊長一般,與燕十三、九頭鳥等平起平坐。 總署機構規劃通過後,唐總監又提出了將神農藥草集團併入總署的提議,關於總監大人這一提議。方大首席第一個表態,“集團公司是組織成立前建立的,屬於會陰、摩天、武當三方參股的公司,併入總署並不適宜。” 坐在唐十七旁邊的夜歌面有怒色。開什麼玩笑,集團公司她是總經理,併入商業總署,豈不是自己要受唐十七管轄,怎麼能有這個道理,堂堂財務總監,到你的下屬機構當個單位負責人。 唐斬、紫衣不表態,而振眉卻道,“隨著組織的成立,我覺得有必要將集團公司併入組織正式序列。要知道,集團公司成員,無不是組織成員,這些成員以組織成員身份,卻獨立於組織外,名不正言不順。” 集團藥草公司,參股是三方,唐斬代表會陰、紫衣代表摩天,這兩位參股藥草公司,主要是為了組織資金來源,唐、紫獲得的利潤,很大一部分,都入了聯盟的金庫,而武當一方得的利潤,卻是入了各自的口袋。 也就是說,,唐紫一方得的銀兩,最後進入組織金庫,這些資金,歸財務署統一分配,所有組織成員都有份,包括武當人員。而武當一方所得,得到利潤的,只是武當一系人員,不包括會陰、摩天一系。 自己好像沒給唐十七講清楚這一點。這總監大人想權想瘋了,今日突然來這麼一著,豈不是讓唐斬、紫衣樂翻了心。首席心裡暗裡懊惱。 紫衣開口後,唐斬慢里斯條的道,“淫歌,我覺得阿眉說得對,組織都進階二級了,藥草集團公司再獨立在外,很是落人口實,對於組織凝聚力很有妨礙,我們是一個整體,必須緊密的聯合一起。” 神農集團公司,用的都是組織成員,可乾的事卻不是全體成員受益的,特別是武當一系,簡直是利用組織人力,為武當謀取私利,唐某人到得今日,終於要向這公司開刀了,他一說,紫衣連連點頭。 方大首席嘴裡有些幹,“這……” 唐斬朝紫衣遞了個眼色,紫衣大首領道,“唐總監,你這提議非常有建設性,對組織發展有促進作用。神農藥草公司得重組,不過這個暫且延後,等各總署全部報告完過,我們再召開有關人員商議。“ 武當一系人馬,全部對唐十七怒目而視。這鳥人,怎麼回事。 唐十七有點迷糊的坐下後,戰鬥戰術總署、人事協調總署聯合提交了總預備隊草案,鑑於組織戰爭陰雲迫近,原本就個名的總預備隊要正式組建。總預備隊,是方首席轄管權的一重要組織部分,首席只得拋開藥草公司的事,專心審閱這份草案。 這份草案分量很重,除這兩個總監簽名外,還有財務總監、督察總監參署。這是關於總預備隊的規模,各級職務的階級位,各地區負責機構、部隊兵種組成成分及各級成員薪水的一份規劃。 聯盟正式純戰鬥部門,就是戰鬥戰術總署下的五個旗隊,合計戰鬥人員一萬五千人。按照草案提議,除這一萬五千人,所有組織成員,都得編入預備隊,預備隊設立三個,有第一預備隊,第二預備隊,第三預備隊。 首席先看總預備隊機構。總預備隊,設一個總指揮,兩個副總指揮,總指揮人選,四大總監提議由組織二號人物,方大核心兼任。作為總指揮,他要發佈各種指示,統管總預備隊各項事務。 副總指揮,協助總指揮管理事務,負責具體分項,也可兼任各級預備隊負 (本章未完,請點擊下一頁繼續閱讀)

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