第182章 聶振邦的創舉
第182章 聶振邦的創舉
這樣的事情，嚴鳳嬌也遇到過。基本上，不可能兩面討好，迎合了這個領導，自然要得罪那個領導。梨縣開發區不管如何，佔據了霸州市第一個開發區和西北自治區第一個縣級經濟開發區的優勢，名聲擺在這裡了，做好了就是萬眾矚目、升遷順利的事情，這點霸州市領導頭頭們都看得懂。摘桃子的事情誰都會做，要不是聶振邦過於強勢，恐怕這個工委書記都不一定會是聶振邦。至於自己也是如此，如果沒有劉文清親自批示，系競相爭執的一個戰場了。
自己和聶振邦如今夾在中間，就好似小麵包一樣，隨時都有被壓癟的危險。如今，聶振邦卻說在人事任命問題上有新的想法，嚴鳳嬌也有些好奇，水汪汪的眼睛看著聶振邦，頗有一種含春帶媚的感覺：「聶縣長又有什麼新的創舉麼？早就聽說聶縣長是一個思想開放、敢想敢幹的人。今日一見，果然是名不虛傳。」
聶振邦此刻也有些不好意思起來，一個女性同事，而且還是一個渾身散發出成熟魅力的美女，在辦公室裡，說你思想開放、敢想敢幹，聶振邦也覺得有些異樣。
隨即，聶振邦也笑著道：「我倒是覺得，如今既然有這麼多人參與競爭，在這種情況下，可以借鑑一下東部發達地區的經驗，公開選拔。」
公開選拔？嚴鳳嬌也愣住了，從字面意思來考慮，這個意思很好理解，估計就是搞幹部競選一樣，誰勝利，誰就擔任領導職務。這個方案，會不會有些大膽了。
聶振邦此刻也已經站了起來，隨即道：「嚴縣長，我看，這個事情就這麼決定了。我相信，公開選拔，在未來將會成為一種重要的幹部選拔方式。我們做為新時代的領導幹部，就應該有這種氣魄和魄力，第一個吃螃蟹的人，總是要人去吃嘛。」
說完之後，聶振邦隨即也收拾了一下自己的東西，對著嚴鳳嬌道：「嚴縣長，這個事情，還得感謝你，要不，一起去劉書記那裡一趟，我也想就這個事情和劉書記彙報一下。」
聶振邦這種敢想敢做的風格，卻是無形之中也將嚴鳳嬌給感染了。名不虛傳啊。都謠傳梨縣聶振邦這個人十分務實，現在看來果然如此。
車子趕到市委的時候，已經是下午兩點了，此刻正好剛剛上班，一看到聶振邦和嚴鳳嬌同時走了進來，劉文清愣了一下，隨即也呵呵笑著道：「嗯，看起來，你們兩個在開發區搭班子還是不錯嘛。有振邦縣長主持全面工作，鳳嬌同志拾遺補缺，我看很好。怎麼？開發區兩位大領導聯袂而來，該不會是要資金吧。首先申明，如今市裡都沒有你們富裕，資金我是沒有的。」
誰都清楚，這不過是劉文清的玩笑話，旁邊，嚴鳳嬌也是笑著道：「劉書記，看您說的，我和聶縣長像是討飯的麼？」
女性幹部有時候就是佔據了這樣一些優勢，在某些場合下，男性幹部不敢和領導開玩笑，可是女性幹部卻是可以。比如現在這樣。
聶振邦此刻也笑著道：「劉書記，這次我和嚴縣長一起過來，主要是想就開發區的人事框架問題，向您和組織上彙報一下。」
說到開發區的人事問題，劉文清的臉色也顯得嚴肅起來，如今梨縣開發區這可是香饃饃。劉文清是清楚的，開發區容易出政績、容易上來，這是毋庸置疑的。這就好比是一塊蛋糕，誰都想在這個上面分一杯羹。
開發區的人事問題和安排，原本劉文清就沒想過問，這也是劉文清對聶振邦和開發區班子的一個考驗，當官不但要能力出眾、工作能力是一個方面，在人際交往上也無比重要。一個人能力再強，不能服眾，四處都是一片反對的聲音，到處都是敵人，這樣的幹部劉文清也不看好。
雖然劉文清知道聶振邦的背景強大，未來的路不需要自己來操心，可是這不代表劉文清就不可以考驗一下聶振邦。
可是此刻，聶振邦卻主動過來了，而且還是帶著嚴鳳嬌一起過來，還主動說起了開發區的人事問題，劉文清此刻也不好拒絕，看著聶振邦，劉文清習慣性地敲打著桌子道：「哦？在開發區的人事安排上，你們這麼快就已經有了想法了麼？」
「劉書記，開發區的人事問題，我的意思是，是不是可以考慮搞一個在全市範圍內公開選拔幹部。如今，在幾個主要的職位上，市裡不少領導都和我和嚴主任打招呼。我們這邊確實有些為難，採用公開選拔幹部的方式，這樣的話公平、公開、公正，群眾監督、領導考核，能者上、庸者下，誰也不會有意見吧。」
公平公開公正。
劉文清也重複了一下，這個說法倒是很有見地。公開選拔幹部這是一個新的課題，劉文清也算是大姑娘上花轎頭一回。看著聶振邦道：「公開選拔麼？這倒是新的思路，不過這種做法會不會有什麼問題？你有什麼想法沒有？你的性格我是瞭解的，從來不打無把握的仗。
肯定是有全盤的思路才敢這麼說。」
真正意義上的公開選拔幹部還應該是幾年之後才開始的，這個時候並沒有這樣的說法，不過聶振邦倒是覺得搞出來應該是沒有多大的問題的。隨即，聶振邦也笑著道：「劉書記，全盤思路倒是談不上，不過也考慮了一些，整體來說六個原則：黨管幹部原則；任人唯賢、德才兼備原則；群眾公認、注重實績原則；公開、平等、競爭、擇優原則；民主集中制原則；依法辦事原則。另外考慮到開發區單位是副處級單位，選拔幹部又是擔任領導職務，在報名的資格上我的意思是必須要具備五年以上工齡和兩年以上工作經歷，另外考慮到一些機關的同志報考正科級崗位應該要有擔任副科級兩年以上的工作經歷。目前我的想法就是這些，呵呵稍微有些大膽了一點，還請劉書記指正。」
劉文清此刻也有些佩服聶振邦了，聶振邦的表現很讓劉文清感到驚訝，公開選拔這算是一個創舉，效果好的話聶振邦這些小東西也是了不起的政績。
隨即沉吟了一下，劉文清也笑著道：「方案做得不錯，各方面都考慮到了。我這邊倒是沒有什麼多意見，我看在考核試題上你們可以會同市委組織部聯合商議一下，方部長畢竟是老組織，在看人選人上還是有水平的。這個方案我是同意的，這樣也能夠避免你們很多麻煩。」
事不宜遲，這件事情如今全霸州市都在關注，拖得越長對聶振邦和嚴鳳嬌來說壓力越大。儘快把事情定下來，將所有的壓力都推到市委這邊，聶振邦的工作才好開展。
和方固山的溝通十分簡單，估計劉文清早就打電話和方固山透過氣了。和聶振邦商議了一下，針對開發區問題上主體考核內容都圍繞著經濟建設和招商引資來進行。在聶振邦的看法裡凡是來開發區當領導的人必須都要能夠拿出去就能立刻上手，到了外面那可是要都能夠招商引資的人。
聶振邦這邊和嚴鳳嬌當天下午趕回梨縣，第二天早晨霸州日報頭版頭條刊登了一條新聞，立刻引起了整個霸州市幹部的關注。
「關於梨縣經濟技術開發區在全市範圍內公開選拔一批幹部的通知。」整個通知寫得十分詳細，任用原則、報考條件以及各項流程