第60章技術突破戰勝物質困難

穿越59,開局獲得簽到系統·幼齡大叔·2,119·2026/5/18

# 第60章技術突破戰勝物質困難 王永革眼睛瞬間亮了,噌地坐起來:「四哥!這…這太大氣了,家裡給你準備的糧食,我們吃了,不...不好吧。」他咽了口口水,話都說不利索了。   陳繼業也愣住了,推眼鏡的手停在半空,看著那點油和餅子,喉結滾動了一下:「四哥…這…現在糧食這麼金貴…我們不能…」   「廢什麼話,叫你們吃就吃。」趙四打斷他,「我還能虧著自己嗎,我這兒還有。」   拿起一個餅子塞給王永革,又挖了一小塊豬油抹在另一個餅子上遞給陳繼業,「趕緊吃,別讓人瞅見。」   王永革接過餅子,狼吞虎咽地啃起來,噎得直抻脖子也捨不得停。   陳繼業小口小口地吃著,感受著那點難得的油腥味,眼圈有點發紅,低聲道:「謝謝四哥…」   往日的四哥更像是個小名,現在的四哥聽著卻多了幾分真誠。   這點東西不多,但在這時候,就是救急的乾貨。   趙四看著他們吃得香,心裡也不是滋味。他能幫的,也就身邊這幾個人了。   下午去了技術科,氣氛也一樣低迷。圖紙攤著,但討論問題的聲音少了,不少人坐著發呆,或者不停地喝水壓餓。   李科長把他叫到辦公室,關上門,臉上愁容不展:「趙四啊,你回來得正好。廠裡現在情況你也看到了,人心不穩,生產任務壓著,但大家都沒力氣幹活了。」   「上面要求穩定情緒,厂部決定開個技術動員會,你準備一下,發個言,給大家鼓鼓勁,重點是強調用技術突破戰勝困難!」   趙四點點頭:「科長,我給大家鼓鼓勁兒沒問題,可現實上不頂餓啊。」   「我知道,可這不也是沒辦法中的辦法嗎。」科長無奈道。   第二天,厂部大禮堂。臺下坐滿了技術人員和骨幹工人,但氣氛沉悶,很多人低著頭,沒什麼精神。   廠領導們坐在主席臺上,個個面色嚴肅。廠長首先講話,沒有太多虛套,直接切入主題。   「同志們!現在的困難,大家都看到了,感受到了!食堂的夥食,廠裡的供應,大家都有一肚子話!這不是我們一個廠的困難,是全國性的!但是!」   廠長聲音提高,用力敲著桌子:「越是困難的時候,越能考驗我們工人階級的骨氣!越能檢驗我們技術人員的成色!機器不能停!生產不能垮!國家建設等著我們的產品!」   他目光掃過臺下:「光靠勒緊褲腰帶硬扛不行!我們要發揮我們的優勢——技術!要通過技術革新,提高效率,節約材料,降低成本,用技術的突破來戰勝物質的困難!」   總工程師接過話頭:「厂部決定,在全廠範圍內開展『技術攻關渡難關』活動!各車間、技術科,都要立足本職,挖潛增效!要拿出切實可行的方案來!」   接下來,幾個車間主任和技術骨幹發言,但多是表決心,喊口號,具體措施提得少,臺下聽眾反應平淡,氣氛依舊沉悶。   這時,李科長碰了碰身邊的趙四,低聲道:「小趙,快到我們技術科了,你上去說兩句,實在點。」   趙四點點頭,在眾人目光中站起身,大步走上主席臺。   臺下頓時響起一陣輕微的騷動,所有人的目光都集中在這個年輕的助理工程師身上。   趙四站定,目光沉靜地掃過臺下,開口沒有客套,直接說道:「廠長,總工,各位老師傅,同志們。我說點實在的。」   「咱們現在幹活沒勁,廢品多,不全是餓的,是心裡沒底,慌。」他聲音不高,但清晰有力,「我覺得,搞技術攻關,不能光盯著高大上的革新,先得把眼前手頭的活兒幹紮實,幹省了。」   他舉例道:「比如熱處理車間,燒爐子的升溫曲線能不能再優化?保溫時間能不能精確控制?省一度電,就是省下一口糧!」   「又比如加工車間,刀具刃磨角度、切削參數能不能再研究?延長一把刀的使用壽命,減少一次換刀停機,就是提高效率,節約成本!」   「再比如,一些非關鍵尺寸的公差,能不能在保證質量的前提下適當放寬?減少不必要的精加工工時和損耗?」   他說的都是生產中最常見、最瑣碎的問題,但句句說到了大家心坎裡。臺下開始有人點頭,低聲議論。   「我知道,這些事兒不起眼,費腦子,見效慢。」趙四語氣誠懇,「但正是這點點滴滴的摳搜、琢磨,積少成多,才能幫我們熬過眼前最難的時候!」   他最後加重了語氣:「咱們工人和技術員,手裡的工具、圖紙,就是咱們的槍!」   「物質困難是暫時的,但技術學到了,本事長在身上,那就是永久的!」   「只要咱們的心氣不散,勁兒往一處使,擰成一股繩,就沒有過不去的坎!用技術突破戰勝物質困難,不是空話,就得從咱們手底下這點活兒幹起!」   臺下安靜了幾秒鐘,隨即爆發出比之前熱烈得多的掌聲!不少老師傅用力鼓掌,眼神裡有了光。   趙四的話,沒空泛的大道理,全是他們日常接觸的東西,給出了一個看得見、摸得著的努力方向。   「說得好!」廠長帶頭站起來鼓掌,「趙四同志說得對!技術攻關,就要這樣腳踏實地!從細微處做起!各車間、技術科,立刻組織討論,拿出具體方案散會!」   散會後,不少老師傅和年輕工人都圍上來,跟趙四討論他剛才提到的那些細節問題。車間裡那股死氣沉沉的壓抑感,仿佛被撕開了一道口子,透進了點活氣和希望。   王永革和陳繼業擠過來,王永革用力捶了一下趙四的肩膀:「四哥!你剛才說得太帶勁了!俺覺得身上又有勁了!」   陳繼業也推了推眼鏡,認真道:「沒錯。思路清晰,切入點實際,鼓舞人心。」   趙四看著室友和工友們眼中重新燃起的亮光,心裡那一塊大石頭,也終於緩緩放下了。難關還在,但人心,不能

# 第60章技術突破戰勝物質困難

王永革眼睛瞬間亮了,噌地坐起來:「四哥!這…這太大氣了,家裡給你準備的糧食,我們吃了,不...不好吧。」他咽了口口水,話都說不利索了。

  陳繼業也愣住了,推眼鏡的手停在半空,看著那點油和餅子,喉結滾動了一下:「四哥…這…現在糧食這麼金貴…我們不能…」

  「廢什麼話,叫你們吃就吃。」趙四打斷他,「我還能虧著自己嗎,我這兒還有。」

  拿起一個餅子塞給王永革,又挖了一小塊豬油抹在另一個餅子上遞給陳繼業,「趕緊吃,別讓人瞅見。」

  王永革接過餅子,狼吞虎咽地啃起來,噎得直抻脖子也捨不得停。

  陳繼業小口小口地吃著,感受著那點難得的油腥味,眼圈有點發紅,低聲道:「謝謝四哥…」

  往日的四哥更像是個小名,現在的四哥聽著卻多了幾分真誠。

  這點東西不多,但在這時候,就是救急的乾貨。

  趙四看著他們吃得香,心裡也不是滋味。他能幫的,也就身邊這幾個人了。

  下午去了技術科,氣氛也一樣低迷。圖紙攤著,但討論問題的聲音少了,不少人坐著發呆,或者不停地喝水壓餓。

  李科長把他叫到辦公室,關上門,臉上愁容不展:「趙四啊,你回來得正好。廠裡現在情況你也看到了,人心不穩,生產任務壓著,但大家都沒力氣幹活了。」

  「上面要求穩定情緒,厂部決定開個技術動員會,你準備一下,發個言,給大家鼓鼓勁,重點是強調用技術突破戰勝困難!」

  趙四點點頭:「科長,我給大家鼓鼓勁兒沒問題,可現實上不頂餓啊。」

  「我知道,可這不也是沒辦法中的辦法嗎。」科長無奈道。

  第二天,厂部大禮堂。臺下坐滿了技術人員和骨幹工人,但氣氛沉悶,很多人低著頭,沒什麼精神。

  廠領導們坐在主席臺上,個個面色嚴肅。廠長首先講話,沒有太多虛套,直接切入主題。

  「同志們!現在的困難,大家都看到了,感受到了!食堂的夥食,廠裡的供應,大家都有一肚子話!這不是我們一個廠的困難,是全國性的!但是!」

  廠長聲音提高,用力敲著桌子:「越是困難的時候,越能考驗我們工人階級的骨氣!越能檢驗我們技術人員的成色!機器不能停!生產不能垮!國家建設等著我們的產品!」

  他目光掃過臺下:「光靠勒緊褲腰帶硬扛不行!我們要發揮我們的優勢——技術!要通過技術革新,提高效率,節約材料,降低成本,用技術的突破來戰勝物質的困難!」

  總工程師接過話頭:「厂部決定,在全廠範圍內開展『技術攻關渡難關』活動!各車間、技術科,都要立足本職,挖潛增效!要拿出切實可行的方案來!」

  接下來,幾個車間主任和技術骨幹發言,但多是表決心,喊口號,具體措施提得少,臺下聽眾反應平淡,氣氛依舊沉悶。

  這時,李科長碰了碰身邊的趙四,低聲道:「小趙,快到我們技術科了,你上去說兩句,實在點。」

  趙四點點頭,在眾人目光中站起身,大步走上主席臺。

  臺下頓時響起一陣輕微的騷動,所有人的目光都集中在這個年輕的助理工程師身上。

  趙四站定,目光沉靜地掃過臺下,開口沒有客套,直接說道:「廠長,總工,各位老師傅,同志們。我說點實在的。」

  「咱們現在幹活沒勁,廢品多,不全是餓的,是心裡沒底,慌。」他聲音不高,但清晰有力,「我覺得,搞技術攻關,不能光盯著高大上的革新,先得把眼前手頭的活兒幹紮實,幹省了。」

  他舉例道:「比如熱處理車間,燒爐子的升溫曲線能不能再優化?保溫時間能不能精確控制?省一度電,就是省下一口糧!」

  「又比如加工車間,刀具刃磨角度、切削參數能不能再研究?延長一把刀的使用壽命,減少一次換刀停機,就是提高效率,節約成本!」

  「再比如,一些非關鍵尺寸的公差,能不能在保證質量的前提下適當放寬?減少不必要的精加工工時和損耗?」

  他說的都是生產中最常見、最瑣碎的問題,但句句說到了大家心坎裡。臺下開始有人點頭,低聲議論。

  「我知道,這些事兒不起眼,費腦子,見效慢。」趙四語氣誠懇,「但正是這點點滴滴的摳搜、琢磨,積少成多,才能幫我們熬過眼前最難的時候!」

  他最後加重了語氣:「咱們工人和技術員,手裡的工具、圖紙,就是咱們的槍!」

  「物質困難是暫時的,但技術學到了,本事長在身上,那就是永久的!」

  「只要咱們的心氣不散,勁兒往一處使,擰成一股繩,就沒有過不去的坎!用技術突破戰勝物質困難,不是空話,就得從咱們手底下這點活兒幹起!」

  臺下安靜了幾秒鐘,隨即爆發出比之前熱烈得多的掌聲!不少老師傅用力鼓掌,眼神裡有了光。

  趙四的話,沒空泛的大道理,全是他們日常接觸的東西,給出了一個看得見、摸得著的努力方向。

  「說得好!」廠長帶頭站起來鼓掌,「趙四同志說得對!技術攻關,就要這樣腳踏實地!從細微處做起!各車間、技術科,立刻組織討論,拿出具體方案散會!」

  散會後,不少老師傅和年輕工人都圍上來,跟趙四討論他剛才提到的那些細節問題。車間裡那股死氣沉沉的壓抑感,仿佛被撕開了一道口子,透進了點活氣和希望。

  王永革和陳繼業擠過來,王永革用力捶了一下趙四的肩膀:「四哥!你剛才說得太帶勁了!俺覺得身上又有勁了!」

  陳繼業也推了推眼鏡,認真道:「沒錯。思路清晰,切入點實際,鼓舞人心。」

  趙四看著室友和工友們眼中重新燃起的亮光,心裡那一塊大石頭,也終於緩緩放下了。難關還在,但人心,不能

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