第一章 下村（4）

第一章 下村（4）

第一章下村（4）

而且，沒有嫁出去，著急的女人，更不能在男人面前表現出這種焦急焦慮。(。純文字)內在引發內分泌失調，外在會讓好男人低估你的價值，壞男人乘虛而入。但凡好品牌，首先要有拿得出手的拳頭產品，且包裝上要讓人有“購買慾”。

什麼樣的女人能讓男人產生“購買慾”呢？無疑當屬“女人味”。

孫華麗很自信，自己一直很有女人味，從初中開始，一直就有很多男人對自己大獻殷勤，所以，她和黃一天談戀愛的時候，就一直是騎馬找馬的感覺，始終認為黃一天不是最合適的對象。

黃一天的為人，一句話很好，應該是個居家過日子的男人，很好的丈夫。可是，不滿意的就是他的家庭出生，下崗職工的子女，所以從發展的角度來講，本身沒有過錯，錯的是投錯了胎。

高飛就不一樣，任何地方都是高貴的血統，跟上他肯定會讓一個女人少奮鬥十多年，一個女人有幾個十年，所以女人考慮問題就顯得現實……

縣委黨校培訓那幾天，就是參加培訓的人的大聚會，每天晚上，有點權力的人就會叫上幾個朋友到附近的飯店，找個包間，坐下來聯繫感情。很多人就把它當著拉關係，聯絡感情的好機會，培訓下來，能力什麼都不增長，就是關係門路有多了很多，以後遇到事，解決的途徑又多了很多。

都是官場混的人，誰都知道相互幫助的道理，所以請吃飯的和被請吃飯的都是心知肚明。黃一天這幾天晚上也是基本沒有休息，今晚這個聚聚，明晚那個聚聚。他自己也請人吃了一頓，有來有往嗎。買單的時候是小李籤的字，小李的姑姑是經濟貿易委員會的一把手，姑父是縣委接待辦的主任，到哪兒吃飯都沒有掏過錢。

小李當時就說，你請朋友吃飯，把我帶上，說明沒有把我當成外人，當然實際關係也確實是這樣，你請客就不用你自己掏錢了，我籤個字會有人買單的。

黃一天也就不再說什麼。

培訓完幾天的理論和專家講課，接下來就是組織學員到外地去考察，學習外地新農村建設的先進經驗的典型，長長見識，更重要的是給指導員們一個精神獎勵，讓駐村指導員們知道縣委對他們是很重視的，是捨得花本錢的。

一週的學習結束那天，縣委組織部下發了《普水縣社會主義新農村建設指導員管理暫行辦法》，該辦法分為總則、職責任務、日常管理、工作制度、激勵約束、附則等部分，對駐村指導員的管理權限、工作內容、目標任務、組織關係、教育培訓、巡視督查、事項報告、請銷假、補助報銷、年度考核、提拔使用、施行時效等進行了規定。

結束最後，就是一個大聚餐，縣領導包括縣委書記、常委組織部長等都參加，讓駐村指導員們確實感受到縣領導對此事的重視。